好的，这是一个关于党内职务设置的常见问题。机关党委副书记的设置，需要严格遵循《中国共产党章程》和《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》等相关规定，并结合单位的实际情况。

以下是关于机关党委副书记设置的详细说明：

一、设置的必要性与职位数

必要性：设立机关党委副书记，主要是为了协助机关党委书记开展工作，加强机关党委的日常领导力量。特别是在党员人数较多、下属党组织较多、工作任务较重的机关，设置专职或兼职副书记是十分必要的。

职位数量：根据规定和惯例：

一般情况下，机关党委设书记1名，可以设副书记1至2名。

具体设几名，由本单位党组（党委）和上级党组织根据机关党员人数、下属党组织数量、工作任务量等因素综合考虑后审批确定。

 

二、副书记的类型

机关党委副书记通常有两种类型：

专职副书记：

定义：其主要工作精力和工作职责就是负责机关党委的日常工作，不再兼任其他行政业务部门的领导职务。

设置场景：通常在党员人数多（例如超过100人）、党建工作任务繁重的较大机关单位中设置。

级别：专职副书记一般按本单位内设机构正职（或副职）领导干部配备。

 

兼职副书记：

定义：由机关内其他部门的党员负责人兼任，在履行好本部门职责的同时，参与机关党委的集体领导和决策。

设置场景：在党员人数相对较少或规模中等的机关中常见。这有利于将党建工作与业务工作相结合。

常见人选：通常由办公室主任、人事部门（组织部门）负责人、纪检监察部门负责人等关键岗位的党员领导干部兼任。

 

三、设置的程序和步骤

设置机关党委副书记是一个严肃的组织程序，必须严格按照以下步骤进行：

动议与请示：

由本单位党组（党委） 或本届机关党委委员会集体研究，提出设置副书记的动议。

向上级党组织（通常是市直机关工委、省直机关工委等）提交书面请示。请示内容应包括：设置的理由、拟设副书记的职数、候选人选的建议等。

 

上级党组织审批：

上级党组织对请示进行审核，主要审查设置的必要性、职数是否符合规定等，并作出书面批复。

 

选举产生：

重要原则：机关党委副书记必须由选举产生，不能直接任命。

如果是在机关党委换届时，副书记候选人会与其他委员、书记候选人一道，提交党员大会或党员代表大会进行选举。

如果是在届中增补副书记，程序如下：

由本届机关党委委员会提出候选人预备人选，并报请本单位党组（党委）和上级党组织审查同意。

召开机关党委委员会全体会议，以无记名投票方式进行选举，产生副书记。

 

报批与备案：

选举结果产生后，机关党委需及时向上级党组织报批备案。上级党组织下发批复文件后，任职正式生效。

 

四、副书记的职责

机关党委副书记在书记领导下，主要负责：

协助书记处理机关党委的日常工作。

具体负责党建工作的规划、部署和落实。

指导和管理所属党支部（总支）的建设。

负责党员的教育、管理、监督和服务工作。

抓好机关思想政治工作和精神文明建设。

协调工、青、妇等群团组织的工作。

完成书记交办的其他工作任务。

总结要点

合规是前提：必须严格遵循党章和《条例》规定。

程序是关键：必须履行“请示-审批-选举-报批”的完整组织程序，选举是核心环节。

按需设置：职数根据单位规模和任务确定，可设专职或兼职。

双重领导：整个过程需要本单位党组（党委）和上级党组织（机关工委）的共同领导和审批。

如果您是具体负责此项工作的同志，建议在操作前，首先查阅您所在地区上级党组织（如省/市直机关工委）发布的最新实施细则或工作指南，并与他们进行初步沟通，以确保完全符合地方的具体要求。