基层党支部设5名委员,一般怎么分工?
更新时间:2026-07-05 01:40:42 栏目: 题库
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好的,这是一个非常具体且常见的党务问题。根据《中国共产党支部工作条例(试行)》和相关党内规定,一个设置5名委员的基层党支部,其常规分工和职责如下:
核心原则: 支部委员会实行集体领导和个人分工负责相结合的制度。所有委员在支部委员会的集体领导下,各司其职,分工协作。
通常,一个5人支委会设立以下五个职位:
党支部书记
党支部副书记
组织委员
宣传委员
纪律检查委员
定位: 党支部的主要负责人,支部工作的“第一责任人”。
核心职责:
主持全面工作: 负责召集和主持支部委员会、党员大会,制定支部工作计划并组织实施。
抓好班子建设: 组织支委会学习,督促委员履行职责,协调委员之间的关系,主持召开组织生活会。
把握政治方向: 带头执行党的路线方针政策,将上级党组织的决议和指示落到实处。
思想政治工作: 了解掌握党员和群众的思想、工作和学习情况,有针对性地做好思想政治工作。
检查督促: 经常检查支部工作计划、决议的执行情况,按时向上级党组织报告工作。
定位: 书记的主要助手,在书记空缺时代理书记职责。
核心职责:
协助书记工作: 协助支部书记进行日常工作,完成书记交办的任务。
分管专项工作: 通常根据支部实际情况,分管某一方面或几个方面的工作(如青年工作、文体活动等)。
协调落实: 协调和督促各委员开展工作,确保支部决议有效执行。
书记缺席时代理: 在支部书记外出时,受书记或上级组织委托,主持支部工作。
定位: 负责党支部组织建设和党员管理工作的专门委员。
核心职责:
党员发展与管理: 负责入党积极分子的培养、教育和考察,办理预备党员的接收、转正手续;做好党员日常管理,接转组织关系,党费收缴,党员统计等。
组织生活保障: 协助支部书记落实“三会一课”制度,安排组织生活会和民主评议党员会议。
信息管理: 负责党支部和党员的信息系统维护与更新。
班子建设服务: 协助支部书记做好支部换届选举的具体工作。
定位: 负责党的理论宣传、思想教育和文化建设工作的专门委员。
核心职责:
理论武装: 组织党员学习党的创新理论、路线方针政策,学习党章党规和党的基本知识。
宣传教育: 制定支部学习计划,开展多种形式的宣传教育活动,管理支部的宣传阵地(如宣传栏、微信群等)。
思想政治工作: 了解党内外的思想动态,提出宣传教育工作的意见,做好思想政治工作。
文化建设: 组织开展健康向上的文体活动,推动本单位的精神文明建设。
定位: 负责党支部的党风党纪建设和纪律教育工作的专门委员。
核心职责:
党纪教育: 负责对党员进行党规党纪和廉洁自律教育。
纪律监督: 监督检查党员执行党章、党纪和党的路线方针政策的情况,对违纪党员提出处理建议。
受理申诉控告: 受理党员和群众的来信来访、党员的控告和申诉,并向支部委员会和上级纪律检查委员会汇报。
保障党员权利: 保障党员的民主权利,使之不受侵犯。
因地制宜: 上述分工是标准模式。在实际工作中,支部可以根据本单位的工作性质和特点进行微调。例如,在青年员工多的单位,可以明确副书记或一位委员侧重负责青年工作;在涉密单位,可以增加保密委员的职责(通常由某一委员兼任)。
兼任情况: 如果支部不设副书记,则其职责通常会由书记和其他委员共同分担。在一些较小的支部,也可能出现一名委员兼任两项职责的情况(如组织委员兼宣传委员),但设立5名委员的支部通常规模适中,分工明确更有利于工作开展。
集体决策: 无论分工如何,所有重要事项都必须经过支部委员会集体讨论决定,个人无权决定重大问题。各委员是在支委会的集体领导下开展工作。
总结来说,一个5人支委会的标准分工是“书记-副书记-组织-宣传-纪检”的架构,这构成了一个功能完整、职责清晰的党支部领导核心,能够有效地领导和开展支部的各项工作。